逍遥右脑 2014-06-11 15:58
告知你诚实人的十大升职障碍
投入的你，处处浮现出职业女性应有的老练和武断，精明与漂亮的你，每天朝九晚五奔走于写字间和外面的世界，8个小时被忙碌的公务，庞杂的人际关联以及大男人们的眼神和某些不良用心包抄着，再加上自我心理某些劣势和障碍，有没有想过，若不迭时地加以把持和解决，那的表面终将会被内在的衰弱缓缓吞食，直至全军覆没。
路障1：不乐意露出才华，掩藏职业抱负，只坐等伯乐的呈现
持有这种心理状态阐明你是一个对自己的能力缺少的人，有极强的依附性与惰性，兴许你会默默地做许多工作，而且是一些对你来说引不起任何兴致与豪情的工作。但因为你抱有这种心理状况，不会尽力去争夺你所感兴趣的地位，更不会向上司展示你的专长与才干。只盼望你的老板可能有朝一日看到你勤恳工作的样子，进而发现你、选拔你，而你在他发现你这位“强人”之前，所做的只是苦苦地等候再期待。
可见，一味被动地等待他人的发现是极为笨拙的设法，特别是你的上司乃至老板。他们的脑筋中不知有多少事要考虑，多少关系要处理，你勤奋的工作态度他们虽然不会熟视无睹。但若指望他能够清楚你的真正需要，那可是天方夜谭了。所以别太无邪了，聪明的做法是在老板肯定了你的敬业精神之后，适时讲出你真正的需要，这样反倒会让他觉得你是一个懂得自己并充斥自负的人，委以重担不说，症结是你得到了自己真正喜欢的工作。
路障2：愿望人人都喜欢自己，太在意上司和同事的评估，稍有一点错误就自责
晓雨是外贸公司的公关部助理。也许是由于工作性质的原因，时常要和公司上上下下的人打交道。晓雨自身是一个谨小慎微的人，她深知在大公司做事人际关系的重要和人言可畏的成果，所以她处处留意，恐怕得罪了同事或上司，生出什么枝节。对每个人她都是有求必应，笑容相迎，素来没有对四周的人说过“No”，她本以为自己的为人处事可算得上是浑然一体了，可不知为什么，慢慢的她成了办公室里最遭冷淡的一个人。她感到怀疑和委屈，因为她自感没有做错任何事，相反由于自己对别人有求必应，使自己无形当中做了许多额外的工作，占用了大批的时间。直到有一天，一位从前和她挺要好的同事告诉她原因，才让她豁然开朗。本来正是由于她的适度随和，使人感到她虚假，不可相信。
其实有像晓雨这种心理的女性为数不少。这种为人处事的态度非但不聪慧。其效果往往会使自己处于一个为难的地步。其实身处职场，大可不用为了赢得所有人的欢心而难堪自己,名人故事，只要本着个人的准则。坦诚共事，就不失为明智之举，相反，若把自己引入一个人际网的旋涡之中，非但你的业绩不会有所进步，是否在此久留都可能成为问号。所以，还是将自己的大部门精神投入到本职工作中，做出成就才是在公司破足的条件。
路障3：只有努力就会有结果，不会向老板倾销自己，付出了结没有取得应有的回报
婷是从事企业标记设计的，她工作非常努力，为了一个标志的设计常常是几天几夜地泡在工作台上，直至最后定稿。
婷不是一个善于表现自己的人，从自己的设计中她可以获得足够的知足与自我的确定，也许正是因为这个起因，对于每次的，在老板眼中是全部企业设计部努力的结果，而涓滴没有注意到作为总体设计的婷所起到的作用。就这样，婷拿着与其余人雷同的薪金，却干着超越旁人几倍压力与辛苦的工作。她感到了一种失踪与不公，究竟她也要生话，也要休闲。她提出了辞职，好在她的老板此时也意识到了什么。以高薪挽留住了婷，这也许是一件心领神会的事。
在工作上，你除了应努力做出优良的事迹之外，更应留神让上司晓得它们，当然这并不是让你不管大事小事都要汇报。而是要学会适时地表现自己，由于你的付出应失掉应有的回报，而且应当成为让上司记住你的砝码。
路障4：不擅长沟通与配合，特殊是与男同事、男客户的关系
琪是电脑公司客户服务部的助理，因为公司上高低下男同事较多，琪无形中便成为一朵世人竞捧的金花，再加演出性分外向活跃，更成为公司里不可或缺的一颗明星。可因此也生出了不少长短，未几一些不好的话便充满了电脑公司所在的写字楼。琪成了一个被人讨论的核心。（ ）最可悲的是，和琪来往了3年的男友因为一些谈论与琪进入了一段暗斗期。琪因而而极为苦恼，本想在这家公司做出一点事业的主意早被吞没了，无奈只好早早收兵，分开这一是非之地。
其实，对于琪的遭受并非一个特例，身处职场的女性或多或少都会碰到与男同事、男客户共事的情况，如何处理好与异性的关系不仅关系到你在旁人眼里的形象，还会进而影响你的情感。其实说起来也很简略。坚持间隔，而又不失密切，既不要让男人认为你是个空有曲线到位身体的铁腕女人，也不要给人以有机可乘的纤弱之感，还有至关重要的一点是尽可能杜绝办公室恋情的产生。
路障5：陷入内斗游涡，在办公室内争利益，互不相让，必定两败俱伤
严是公关公司的项目发展一部的经理，她与二部的经理东向来是逝世对头。
一次因为争取一个古装宣布会的援助商，和东开展了一场剧烈的竞争，从而导致这个公司的经营状态都陷入了危机，结果由于该资助商对严和东所在公司的整体凝集力发生猜忌，发布退出此项目，严和东也因此被处于降级的处分。
实在，在统一个屋幅下进行显明的竞争是极为不理智的做法，成果往往是导致两败俱伤，对本人看不惯或有利益抵触的人，最好的措施是选取一条互利之道，团结为本，躲避抵触，这样不仅显示了你宽容的襟怀，更体现出你以公司的整体好处为重，记住，顾全大局乃是公司决议者所观赏的重要素质。
路障6：把工作当苦役，而非乐趣，不会忙里偷闲
静是外企人员，每天的工作就是拟定合同，统计销售情形，制订市场运作计划。通常是天天最后一个离创办公室的人，回到家已是筋疲力尽，连煮咖啡的力量都不了。到了周末，只想昏天暗地睡上2天。至于休闲、外出基本就是爱莫能助。匆匆地，静发明自己几乎就是一个工作机器，信誉卡里的钱在几个百分点地涨，可自己的眼角的皱纹也在以多少何指数的速度狂增。这毕竟是不是自己所要的生活呢？答复当然是否认的，对于职业女性来说，工作诚然是主要的一局部，但生涯中还有很多值得你去看、去享受的内容，千万不要把自己变为工作的奴隶，学会劳逸联合才是真正会生活的人。
路障7：对挑衅有胆怯感，不愿冒险，不爱好转变
性情温顺，善解人意的梅是一大公司的业务主管。谈起她成功的秘诀，梅如是说：“成功须要艰苦的付出，同时也需要一点冒险精神。以前，我在另外一个部分工作，属于比上不足，比下有余的一类。所以对现状很满意，直到有一天，公司内部重组，老板找到我，问我是否乐意去拓展一项新业务。说真确当时心里真是没底，可最后还是硬着头皮接下了。于是，才有了今天这个样子。当然，这其中也不乏有努力与艰苦。”有句老话说得好：不入虎穴，焉得虎子，成功需要艰难的努力，但更需要勇气和敢干冒险的精力。克服害怕心理，面对挑战，信任自己能行。这偏偏恰是成功者与平淡者的差异所在。
路障8：负面思考，成为怨言族和抱怨族
有的女性遇到问题时往往习惯于先发一通怨气，而很少从问题的实际动身，寻找本身的毛病，进而解决它。
但凡一家美国公司的部门经理，素认为人开朗豁达受到同行们的好评。谈及此事，她绝不粉饰地说：“以前我不是当初这个样子，很少有开心的时候，稍不顺心，就会埋怨不休，仿佛这个世界上所有的人都和我作对，搞得自己事事都不开心。后来终于意识到，抱怨不能解决任何问题，只有以踊跃的立场去面对，才是解决问题的要害”。
路障9：别人怎么请求，我就怎么做，难以对他人说“不”，宜到自己精疲力竭
许多女孩子在工作中经常会做乖乖女。别人怎么讲，她就怎么做，但结果往往是吃力还不谄谀。君曾任职于一家至公司，开始工作时负责文件收拾跟跑银行等杂事。有一次一位同事问她可否辅助复印几百份的产品先容。君看着自己手上的待处理的文件，犹豫了一下，仍是许可了。心想这不会占用良多时间的，可是当君处置完自己手头的工作，已没有时光去复印了，自己觉得内疚不说，共事也不满足，在老板眼里，君成了不经世事，冤屈求全，却承当不了大事的黄毛丫头。
可见，在接收别人或上司的委派时，实事求是是极为重要的，给自己加太多额定的压力其结果只能是事与愿违。在他人眼前做一个干活儿美丽。办事高效，精神抖擞的人，这才是胜利的开端。
路障10：办事拖延，不做时间的主人
迁延而没有打算性是职场一大忌。个别来讲，女性做事是比拟过细的。但同时又缺乏高档次的规划与统筹部署。另外对于一些自己力不从心的名目老是先搁置一边，待到紧迫关头，才草草从事，应付交差了事，这是缺乏自动性的表示。
要想真正战胜这一阻碍，第一步应认清自己的实力，毫不做太过高出自己才能范围的事，而后要对细节深刻斟酌，兼顾计划，时时提示自己要思维灵敏，讲求效力。