职场元规则

逍遥右脑  2016-04-17 08:55

  职场之中,当然有潜规则。但是如果你完全不懂或是不理潜规则,是不是就混不下去呢?也不尽然。
  
  我认识的一位大姐,圈子里公认她“是一个完全没有情商的人”。她不善交际,不喜欢应酬,甚至不懂基本的人情世故。谁是谁的派系、谁跟谁关系暧昧这一类的八卦她当然是一概不知的,就是在同一个办公室里待了一两年的同事,她都有可能叫不上人家的名字。这样一个人,应该混得很惨是吧?错了,她现在已经是公司主抓业务的副总了。
  
  另一位曾经的同事,是个急脾气,跟他合作的同事,工作上有一点纰漏必定会被他批得体无完肤。就是顶头上司也照样被他当众挑毛病,有几次甚至都拍了桌子。这个人,会被同事排斥、被上司痛恨吧?但事实却是,他该加薪加薪,该升职升职,比绝大多数人混得都好。
  
  不懂或是不遵守职场潜规则的人,为何能在职场中顺风顺水?这是因为,职场除了潜规则之外,更重要的是元规则。职场人应该是有用的,你得符合老板的需要,能为老板创造剩余价值。只要你是有用的,你就能在职场待下去。
  
  潜规则虽然强大,元规则却是决定一切规则的规则。没有哪个老板愿意养个没用的人,白白付出而没有收益。相反,对于真能干活的人,即使在小节上做得差了点,老板通常也还是比较尊重和信任的,也会给予更多的回报。如果你创造的剩余价值远高于他人,或是你可以做到无可替代,那基本上,你就可以不用太理那些潜规则之类,只要做好自己的事就行了。前面说到的那位大姐和那位旧同事就是如此。
  
  对于职场人来说,多懂一些潜规则当然没有什么错,善于运用潜规则,对自己的职场生涯往往是有好处的。但如果一味琢磨潜规则,以为靠潜规则就能横行职场,可能也不大靠谱。
  
  关于职场生存之道,历来有两个极端:一种是极繁,精研各种潜规则,方方面面都要照顾到;另一种是极简,心无旁骛,只把自己手头的工作做好。前一种,就像《倚天屠龙记》里的赵敏,偷学各大门派招式,以精妙招式弥补内力不足;后一种,则像是张无忌,练就九阳神功,内力超凡脱俗,最终成为绝顶高手。
  
  《九阳真经》云:“他强任他强,我自清风过山岚。他横任他横,我自明月照大江。他自强来他自横,我自一口真气足。”“有用法则”就是这“一口真气足”啊,只要你能真正做到有用,还怕什么潜规则呢?


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